近年来，北街街道党工委认真履行抓城市基层党建的主体责任，全面落实基层党建重点任务，主动适应城市转型发展和社会治理的新形势，打好基层党建“组合拳”，画好城市治理“同心圆”。该处辖区面积3.75平方公里，总人口4.2万人，下辖20个党（总）支部，其中社区党（总）支部9个、机关党支部1个、离退休党支部1个，事业单位党支部2个，两新组织党支部5个，处办企业党支部1个，国有企业退休人员党支部1个，共有党员1000余名。

    构筑城市党建“新格局”。围绕市委“四句话”要求，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，纵向建立处、社区、网格党组织三级联动机制，成立由街道党工委书记任组长的城市党建工作领导小组，进一步明确包抓责任和重点任务，通过精心部署推动、抓点示范拉动、夯实责任带动，有序推进城市基层党建工作。履行好月指导、季督查、半年观摩、年度考核等任务，集聚人员、资金等力量集中精力抓党建、抓治理、抓服务。横向建立与辖区单位、行业党组织互联互动机制，成立北街街道“大工委”和9个社区“大党委”，引导区域内各类组织共同参与街道社区党建、经济、社会、民生、稳定等事务。推行“街道吹哨、部门报到”工作机制，开展“契约化”共建，312余名在职党员主动到社区报到，认领岗位、组团服务，先后开展入户走访、志愿服务50余场次。

    织密基层党建“一张网”。开展“树亮品牌、全面达标”专项行动，20个党组织党建品牌择优展示，形成“点上开花、线上结果、面上出彩”的新态势。将全处9个社区划分为69个网格，依托网格设立党支部、党小组，全面开展“网格党建”，网格内相应配备由社区“两委”成员、党小组组长、辖区民警、社区志愿者、在职党员组成的网格管理员队伍，推动需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决。特别是在疫情防控期间，建立街道、社区、小区、楼宇四级网格，把防控责任和措施落实到人、到岗、到户。深化条块融合，消除党建“空白点”。紧盯区域内党建工作薄弱点和社会治理盲区，积极引导符合条件的社会组织、企业建立党组织，把党建工作嵌入到经济发展最活跃的经络上，以党建“核动力”激发“新引擎”。

    打造党员干部“加油站”。坚持“每周一讲”、“每月一课”，锻炼党员干部坐下来能写、站起来能讲、走出去能干的素质和水平。创新性开展了“板凳课堂”，推行“流动的党史课”进企业、进社区、进学校、进机关，让广大党员弘扬红色文化，传承红色精神。鼓励干部“出太行、到南方”学习取经；率先在全区实行了党员管理“五色”工作法；特别是在重点工作一线成立了文明城市创建党员先锋队、老城改造党员攻坚队、“两拆”专项行动党员突击队、重点项目建设党员服务队，充分发挥了党员勇挑重担的先锋模范作用。先后开展了青年干部座谈、党务干部大比武、朗读汇演等，以丰富多彩的活动促进党员干部“守初心、担使命”。

    画好城市治理“同心圆”。构筑起“15分钟社区党建服务圈”，逐步形成了以党建为龙头，辖区各类组织和志愿者队伍共同参与的“1+N”多元服务模式，居民“幸福指数”不断提高。中后河社区党支部实施“1345”工作法，为辖区居民缴纳养老保险、医疗保险；对考上大学的本科生、研究生、博士一次性给予4000元、1万元、2万元助学补助。古书院社区党总支采取的“小活动、小道理、小典型、小问题、小纠纷”“五小工作法”，服务民生、维护民利、反映民意,以党建引领共建起幸福社区。推动“红色物业”，充分发挥社区党组织领导核心作用，引导居委会、业主委员会共同发挥作用，找到基层治理的“最大公约数”。打破行业、地域限制，创新活动形式，采取结对共建、挂钩联系等措施，推动各领域党建资源、文体设施、公共服务等资源由社区共享，组建“红色舞蹈队”“老年合唱队”等社团组织，10个文化、健身娱乐站点免费向社区居民开放，凝聚党心促党员发挥作用、集聚资源促文化繁荣发展、会聚人气促区域和谐稳定。