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抓党建促基层治理能力提升 | 屋厦村:党员积分管理“新处方” 凝聚党员群众“大合力”

发布时间:2023-01-12    信息来源:晋城城区公众号    编辑:姚霞飞

“以前的党员积分管理不完善,现在升级成了‘门口公示’,将党员的积分、评星情况公示在村委会宣传栏,不仅激励了党员,更让群众能参与到监督中,让评议更公开更透明。”“特别是每个党员积分情况公布时,那才叫一个‘露脸’呢。被评为优秀的脸上有光,一旦不合格,心里有愧呀!”老党员郭三军说。屋厦村的党员们都坐不住了,铆足劲奋勇争先。


自抓党建促基层治理能力提升

专项行动开展以来

屋厦村在党建引领乡村治理中不断摸索

掀起缕缕新风

以“党员积分制”管理为抓手

因地制宜量化指标体系

拓宽党员参与渠道

组织党员“亮身份、守承诺、作表率”

充分发挥党员先锋模范带头作用

使乡村治理体系不断完善

治理能力全面提升


摸着石头过河


因农村党员的情况各不相同,存在党员积极性参差不齐、无职党员方向感不强、流动党员管理不到位等现象,导致村里开会参会率不高、矛盾无法及时解决等难题。如何解决?针对这一现状,屋厦村党支部书记郭建平召集村干部开展会议研究、商讨,开始探索党员积分制管理模式,将党员的基本义务细化分类、赋值量化、打分考核,全面落实《农村党员分类、积分考核实施办法》,以积分“量”出新标准、“积”出新干劲,有效激发党员干部服务群众的热情,让党组织评价党员有依据,党员创先争优有动力,持续激发基层治理活力。

“三积分”立标杆  增添党建新活力


屋厦村结合自身实际,科学制定了35名党员积分管理标准,将党员积分划分为基础分、发挥作用分和加分项三类,分类明确积分办法,用精准积分引导党员转变、衡量党员作用发挥、评价党员优劣,使每一个党员心中有数、肩上有责、行为有尺。自从实施党员积分管理和星级评定以后,村里无论大事小情,党员都会积极主动参加。疫情防控以来,60多岁老党员张启明,虽然身体不好,但每次疫情来袭时,依然会争当疫情防控志愿者。“大家都是党员,人家得分那么高,咱得分就那么低,总觉得心里不得劲儿。人虽老了,但我的初心没有老。”

“建台账”定职责  积分管理透明化


屋厦村通过建立党员积分制管理台账,把党员参加学习教育、履行义务、服务群众及发挥模范作用等情况详细记录,作为党员日常行为、党员年度评先评优的重要依据。通过党员积分制管理,党员带头参与疫情防控、环境整治等攻坚克难任务时的主动性和积极性明显增强,由“要我做”到“我要做”,自整治人居环境工作开展以来,屋厦村每月组织“清洁日”活动,党员们自发地到村集体场所、路段打扫卫生,清除杂草,谁都不愿缺席,党员先锋模范作用进一步彰显。

“提亮点”建机制  组织管理有标尺


通过建立评定机制,屋厦村多措并举强化积分结果运用,动态记录党员积分变化情况。在考核赋分中,将党费收缴、参会情况、学习情况、联户情况等各种支部活动作为积分赋分减分点,将志愿服务作为分值最高的赋分减分点,结合实际分类细化量化评分标准,对党员日常表现按照加分、减分的计分方式进行考核,对党员进行年终积分考评,不同的积分给予相应的奖励或处罚,使党组织管理有“标尺”,党员行为有“准则”,衡量党员有“刻度”。


接下来

屋厦村党支部

将以党的二十大精神为指引

继续探索党员积分制管理办法

优化考核体系、明晰制度细则

激发党员活力

使广大党员成为

乡村治理体系不断完善

治理能力全面提升的中坚力量!



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